个人信息

发送短消息 加为好友
姓名: 尚丰
领域: 人力资源 
地点: 北京 大兴
签名: 中国培训界知名实战营销培训专家
  • 博客等级:
  • 博客积分:1720
  • 博客访问:1158034

专家文章

员工当如伊利人 2007-11-23

标签:

有人说,好员工应该是以厂为家的人。我回答:对!

   有人说,好员工应该是为企业创造利润的人。我回答:对!

   有人说,好员工应该是为企业勤勤恳恳的人。我回答:对!

   那么,比好员工还要好的员工应该是什么样呢?我回答:员工当如伊利人。

   在伊利利乐学院,我为伊利液态奶事业部全国的城市经理们做渠道管理的培训。培训中场,天津的城市经理跑过来和我交换名片。(旁白:在培训中,主动和我交换名片的人海了去了,他有什么特别吗?没有,很多学员都和他一样主动和我交换了名片。能够主动索取我的名片的人,都是热爱学习,渴望进步的好员工。)

   培训完毕,他又找到了我,手里还拿着一瓶伊利牛奶。他递给我,诚恳地说:“尚老师,您辛苦了!喝杯牛奶,解解渴吧!”(旁白:这样做法,也没有什么新鲜的。在我给众多的企业培训中,有啤酒企业送我啤酒的,有服装企业送我衬衫的,也有玩具企业送我车模的。他们都是想表达一种对讲师的课程的认可。这说明该人很善良很有礼貌。)

   我感谢了他并接过了牛奶。这时,他心满意足地,带着愉快地笑,对我说:“尚老师,这是我刚从外面超市买来的,我一定得让您这样的专家喝一喝我们伊利的牛奶。我敢说我们伊利的这个新品种的牛奶是全国最好喝的!”说完,得意地看着我,好象在说“瞧,我不会说错的,我们伊利牛奶就是最好喝的。”我连声道谢,他趁机说:“尚老师,您常年在全国各地讲课,有机会的话可得帮我们伊利多宣传宣传呀!”

   哈哈,我被他打动了,他这样的员工就是比好员工还要好的员工,他就是“以企业为荣,以产品为荣”的员工。身为伊利人的荣誉感,让他无时无刻不把企业利益放在第一位,并抓住一切机会向潜在顾客去推广。

类别:渠道管理 |   浏览数(1339) |  评论(0) |  收藏

相关文章

发表评论

最多只能输入150个文字,目前已输入 0 个字。
表情 [更多]
匿名评论
登陆账号: 密码: 找回密码 注册
看不清楚,换一张

以上网友发言只代表其个人观点,不代表总裁网的观点或立场。